
27 de Xullo de 2021
A Rede Rural Nacional organizou o programa de intercambio de experiencias "LEADER: Mocidade nas Zonas Rurais", creando un espazo para compartir experiencias entre os Grupos de Acción Local que traballan para empoderar á mocidade rural e promover iniciativas innovadoras que fomenten o emprego e o autoemprego. A reunión reuniu virtualmente a máis de 80 persoas de diferentes ámbitos.
- As principais limitacións ás que se enfronta a mocidade á hora de emprender un proxecto de vida nas zonas rurais están relacionadas coa falta de oportunidades laborais e a dificultade para acceder a unha vivenda.
- Os Grupos de Acción Local son actores clave no empoderamento da mocidade da rexión a través de procesos participativos e ferramentas innovadoras que lles permiten participar na toma de decisións.
A falta de oportunidades laborais, as limitadas opcións de lecer e a dificultade para atopar vivenda nas zonas rurais son algunhas das razóns polas que moitos mozos deciden buscar novas oportunidades nas zonas urbanas. Para reverter esta situación, é importante dar a coñecer e explicar os recursos dispoñibles nas zonas rurais, tanto tanxibles como intanxibles, que buscan aproveitar as vantaxes competitivas e garantir que a xente nova permaneza no territorio.
Innovación + Formación = desenvolvemento sostible
Para conseguilo, un dos recursos fundamentais e necesarios é a formación . Neste contexto, o Ministerio de Agricultura, Pesca e Alimentación promoveu diversos estudos e accións específicas para abordar a substitución xeracional e fomentar a incorporación da xente nova ao sector agrícola. Destacan especialmente o Estudo sobre as Necesidades de Formación da Mocidade Rural , o Grupo Focal sobre o Acceso á Terra e o Programa CULTIVA , un novo recurso de formación que facilita coñecementos prácticos para a mocidade que traballa no sector agrícola.
Nesta liña, convén salientar a importancia do coñecemento interxeracional xerado conxuntamente por persoas novas e maiores. Fernando Pimentel, profesor da Universidade Rey Juan Carlos e relator convidado na conferencia, sinalou como a formación debe ser a ferramenta para impulsar o cambio: unha formación innovadora e práctica, que incorpore a experiencia de todos e cada un dos axentes implicados no proceso.
O papel dos GAL
Cinco Grupos de Acción Local , que traballaron para empoderar a mocidade, participaron neste intercambio de experiencias LEADER.
- ODISSEU é un proxecto de cooperación LEADER catalán coordinado polo GAL Consorci Alt Urgell-Cerdanya. O proxecto ten como obxectivo animar á xente nova a regresar e establecerse nas súas zonas rurais de orixe. Para conseguilo, baséase na implicación das partes interesadas clave que inflúen nesta transición, desde universidades e centros de formación ata empresas e administracións locais implicadas nas políticas de desenvolvemento rural.
- Mediando no Val é un proxecto coordinado pola Xunta do Val do Guadalhorce (Andalucía) co obxectivo de empoderar a mocidade da rexión a través do deseño dun programa de participación activa na rexión. Este proxecto implica centros educativos e profesorado para formar a mozos como mediadores a través da resolución de conflitos e a intelixencia emocional. Organízase a través de varios obradoiros que se celebran en diferentes puntos da rexión.
- Xóvenes Promotores Rurais , un proxecto de cooperación coordinado polo GAL ADEFO Cinco Villas , posto en marcha en 2010 e no que participan os 13 GAL de Aragón. Este proxecto ten como obxectivo crear unha rede de mozos capaces de dinamizar e transformar as súas comunidades promovendo a participación a través de ferramentas e estruturas sostibles para que a xente nova poida desenvolver iniciativas profesionais, sociais e persoais.
- O Plan de innovación e dinamización social e económica da mocidade rural para garantir o seu asentamento na rexión e combater o despoboamento está promovido polo GAL TAGUS (Grupo Nacional de Mocidade Rural) en Estremadura, combinando asesoramento, apoio técnico, emprendemento, innovación e investigación para revitalizar a rexión e traballar cos mozos, vinculando a formación e a creación de empresas a través da metodoloxía Design Thinking . Entre eles inclúense o lanzamento de cursos MOOC , unha incubadora de proxectos virtual e un banco de proxectos para a rexión de Tajo-Salor-Almonte.
- JR21 Cantabria é un proxecto de cooperación cántabra, coordinado pola GAL Saja - Nansa e cuxo obxectivo principal é o empoderamento da mocidade nas zonas rurais, facilitando, entre outras cousas, a súa participación máis activa na vida democrática, ofrecendo así oportunidades e alternativas para que a mocidade apoie as súas rexións.
O evento tamén incluíu un espazo para a participación e o debate onde os asistentes puideron compartir as súas propias experiencias, facerlles preguntas aos relatores durante as presentacións e reflexionar sobre os obstáculos, as dificultades e as limitacións aos que se enfronta a mocidade ao emprender un futuro nas zonas rurais.
Toda a información sobre esta reunión pódese atopar aquí , así como nas redes sociais da RRN. Twitter e Facebook .